/ / Starosna mirovina

Dugoročna mirovina

Jedna vrsta mirovinskog osiguranja za građane -dugoročna mirovina. Ove mjesečne isplate su javne i osnovane su u vezi s određenim uvjetima rada propisanim zakonodavstvom.

Glavna vrijednost pri osnivanju mirovine je posebna duljina usluge. Ovisno o prirodi posla, duljina usluge je 15 godina, 20 godina, 25 godina i 30 godina.

Vlada Ruske Federacije odobrava popise djela,zanimanja i radnih mjesta za imenovanje ove vrste mirovinskog osiguranja, kao i pravila za izračun dužine usluge. Ovi dokumenti su usklađeni s mirovinskim fondom Ruske Federacije.

Dakle, tko je nositelj prava na mirovinu ili primaju gotovinske isplate prije redovnog rada mirovinu?

Dugoročna mirovina imenuje se građani koji rade u uvjetima podzemnog i otvorenog rudarstva. Primanja zaposlenih plaćaju se u cijelosti(75% zarade) i ne ovise o prirodi posla koji se obavlja. U slučaju nastavka rada nakon imenovanja mirovina, isplate se ne ukidaju.

Dugoročna mirovina postavljen je za radnici zaposleni na brodovima flote ribarske industrije, morske i riječne flote.

Dugoročna mirovina imenuje se za radnike civilnog zrakoplovstva, Za primanje mirovinskih isplata, zaposlenici,angažiranom u upravljanju zračnim prometom inženjering i tehničko osoblje za održavanje zrakoplova trebalo bi 55 godina za muškarce i 50 godina za žene. Duljina službe je mala i obveza je postojanje zajedničkog zapisa o radu od 20-25 godina.

Veličine mirovina od minimalnog do maksimalnog iznosa utvrđuju se u skladu s veličinom starosne mirovine.

Maksimalna mirovina osoblja civilnog zrakoplovstva ne smije prelaziti tri i pol puta minimalnu mirovinu.

Dugoročna mirovina nastavnika i učitelja, vođenje pedagoškog djelovanja u školama i Nastaju se i druge obrazovne ustanove s pedagoškim iskustvom ne manje od 25 godina.

Popis zaposlenika koji imaju pravo na odlazak u mirovinu za radni staž uključuje:

- zaposleni radnici medicinskim i drugim radom radi zaštite zdravlja ljudi u ruralnim područjima;

- osobe koje imaju potrebnu dužinu službe na pozornici u kazalištima, u kazališnim i zabavnim poduzećima i kolektivima.

Mirovina u godinama koje su predviđene za osobe koje su prošle vojnu službu, kao i službu u tijelima unutarnjih poslova, Na dan odvajanja od službe, radno iskustvo bi trebalo biti 20 godina ili više.

Ako je otkaz došlo u vezi s postignućemmaksimalna dob usluga, zdravstveni status ili organizacijske i kadrovske promjene, potrebna je ukupna dužina od 25 godina ili više za određivanje dugoročne mirovine, a vojna služba u tom razdoblju mora biti najmanje 12 godina i 6 mjeseci, a postignuće 45 starost.

Osim navedenih zanimanja, mirovinaodredba za duge službe koje državnih službenika (u skladu s „Na temelju Ruske Federacije državnoj službi”, savezni zakon), kao i zaposlenici porezne policije, tužitelja i istražitelja, zaposlenici znanstvenim i obrazovnim institucijama Ured Ruske Federacije tužilaštvu u, nakon što je klasa redovima.

Je li moguće sažeti različite radne uvjete za određivanje dugoročne mirovine?

Ne, takva definicija mirovinskog iskustva u zakonodavstvu nije osigurana.

Koliko je iznos mirovina, ako je duljina usluge veća od tražene?

Veličina mirovine za potrebnu duljinu usluge je55% plaće zaposlenika. Za svaku punu godinu iza potrebne duljine usluge, isplate se povećavaju za 1%. Međutim, ne bi smjeli premašiti 75% zarade.

Pročitajte više: